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通知公告

促就业新举措,校企招聘“永不落幕”

来源: 发布时间:2016-12-05 09:59:33 浏览次数: 【字体:

本网讯(记者 张柳珏 黄力山 实习记者 翁文芳 陈莉莉)11月23日下午,由我院招生就业办公室承办的2017届毕业生“就业起航”招聘会之管理、跨境电商、外贸及综合类招聘会在创业18mall举行。本次招聘会主要针对信息技术与商务管理系、国际教育学院的999名的2017届毕业生。招聘会涵盖了市场营销、电子商务、财务信息管理、商务日语、商务英语、软件技术等11个专业,共有74家企事业单位参与其中,为我院毕业生群体提供了多样性的就业选择。

副院长王显卓、国际教育学院院长刘小珊、信息技术与商务管理系书记李连、教育学院英语系主任王玉峰、招生就业办办公室崔冬艳主任、何少涛副主任等与74家企事业用人单位代表共同签订了“广东东软学院与用人单位共建就业基地”协议。协议的签订保证了我院学生的切身利益,即使不进入该企业就业,也能够到企业实习、锻炼考察。院方也会加强对企业的后续跟踪与评估,不断优胜劣汰,让学生拿到更好的薪酬待遇,获得更好的发展空间。

 

 

 

王院长介绍道,在大学生就业难的时代背景下,学院以确保学生能有好的工作为目标,通过“教育创造学生价值”的理念开展特色的2+1教学模式,依据社会需求设置专业课程同时辅以实践环节,锻炼学生参与社会的能力,为毕业后尽快融入社会保持优势。针对往年在体育馆每年举办一次的大型招聘会暴露出的缺点(企业类型复杂,学生专业繁多导致跟企业的不充分对接的情况),对就业工作进行改革。从今年开始,招聘会将是一场“永不落幕”的校企招聘会,除具有一年多次,依据专业特点,企业特点,在不同的时间段开展外,线上企业信息的推荐与招聘也持续进行。

 

 

 

记者了解到,大多数企业表示应聘者的态度是第一位,能力第二。学历只是其中的一个基本方面,在其他方面,企业越来越注重学生的学习能力、抗压能力、综合素质(包括基本礼仪、个人形象、优秀品质等等)以及是否规划好自己的未来事业,树立好未来的目标。此外,许多公司也会更看重个人技能,反而对专业是否对口并没有很严格的要求。而大多数应聘者较为看重用人单位的发展前景,没有把工资放在第一位。

现场各招聘企业对于我院的毕业生有着不错的评价,表示非常欣赏东软学生在面试中落落大方的表现以及流利的谈吐,也很欣赏实习过程中展现出来的认真拼搏的精神。“这次是与东软学院合作招聘的第二年了”智联招聘的人员讲道,“在实习期培训时,东软学生表示还是不错的,学习很认真。”此次智联招聘主要的招聘对象是经管类专业的学生。

据悉,选取在国家级创业孵化基地“创业18mall”举行招聘的用意在于结合就业与创业,让创新驱动创业,创业引领就业。下一场招聘会也将会以我院的优秀创业学子的创业公司返校招聘为主题进行有针对性的校企招聘会。

摄影:黄琼谊  林丽玲

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